Направления
- Административная работа, секретариат, АХО 854
- Банки, кредит, страхование, пенсионное обеспечение 391
- Безопасность, службы охраны 1163
- Бухгалтерия, налоги, управленческий учет 5920
- Высший менеджмент 39
- Государственная служба, некоммерческие организации 2031
- Добывающая промышленность 773
- ЖКХ, эксплуатация 4064
- Здравоохранение и социальное обеспечение 36455
- Информационные технологии, телекоммуникации, связь 2640
- Искусство, культура и развлечения 1794
- Кадровая служба, управление персоналом 82
- Консалтинг, стратегическое развитие, управление 157
- Легкая промышленность 423
- Лесная, деревообрабатывающая, целлюлозно-бумажная 798
- Маркетинг, реклама, PR 50
- Машиностроение 2477
- Металлургия, металлообработка 554
- Образование, наука 41699
- Пищевая промышленность 790
- Продажи, закупки, снабжение, торговля 992
- Производство 7885
- Работы, не требующие квалификации 92
- Рабочие специальности 274
- Сельское хозяйство, экология, ветеринария 2908
- Спорт, фитнес, салоны красоты 614
- Строительство, ремонт, стройматериалы, недвижимость 3226
- Транспорт, автобизнес, логистика, склад, ВЭД 979
- Туризм, гостиницы, рестораны 413
- Услуги населению, сервисное обслуживание 431
- Химическая, нефтехимическая, топливная промышленность 732
- Электроэнергетика 2460
- Юриспруденция 1246
Методист библиотеки, дома народного творчества, клубного учреждения, музея, центра (научно-методического, народной культуры и др.)
Обязанности:
1. Проводит паспортизацию пособий, образцов. Ведёт книжно-журнальный учет движения экспонатов, наглядных пособий и др., организует оформление музея, контролирует его санитарное состояние. 2. Организует работу по приобретению, списанию, систематизации, сохранности экспонатов, пособий, оборудования и др. 3. Поддерживает постоянные связи с Тюменским облпотребсоюзом и другими организациями системы облпотребсоюза, другими организациями и частными лицами. 4. Разрабатывает концепцию развития и план работы музея, режим работы и правила внутреннего распорядка музея. 5. Формирует из состава обучающихся музейный актив. 6. Организует работу по созданию электронного каталога учебно-дидактического материала по истории кооперации, развитию колледжа. 7. Организует выставки, экспозиции по материалам музея. 8. Организует экскурсии обучающихся по истории колледжа, потребительской кооперации для групп нового набора. 9. Организует фондовую, поисково-собирательную и научно-исследовательскую работу. 10. Проводит тематические классные часы в соответствии с планом работы. 11. Проводит совместно с заместителем директора по воспитательной работе, педагогом-психологом и классными руководителями мероприятия с использованием музейных экспонатов. 12. Организует встречи выпускников разных лет. 13. Ведет журнал регистрации проведённых экскурсий и посещений музея, а также, мероприятий, связанных с музейной работой. 14. Контролирует ведение необходимой документации по музею. 15. Ежемесячно отчитывается о работе за учебный год. 16. Ежегодно ведет и пополняет летопись знаменательных событий колледжа, которая является ресурсом, отображающим рост учебных и профессиональных достижений всех участников педагогического процесса.
Требования:
Справка об отсутствии судимости
Образование, наука
- методист
- Методист
- Методист
- методист
- Методист
- Методист
- Методист
- Методист
- методист
- Методист
- Методист
- методист
- методист
- методист
- методист
- Методист
- методист
- Методист
- Методист
- Методист
- Методист
- методист
- Методист
- методист
- Методист
- Методист
- методист
- Методист г.Севастополь
- методист (кафедры, центра)
- Методист (квота для инвалида 0,5 ставки)
......................
Prev 99 Next