Обязанности:

- разрабатывать и принимать участие в разработке документов правового характера в пределах компетенции; - осуществлять методическое руководство правовой работой в учреждении; - оказывать правовую помощь структурным подразделениям учреждения в подготовке и оформлении различного рода правовых документов; - проводить анализ проектов приказов, инструкций, постановлений, распоряжений и проектов других нормативных правовых документов; - подготавливать обоснованные ответы на обращения, претензии и др., в пределах компетенции; - осуществлять учет и хранение текущей документации; - участвовать в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества учреждения; - оформлять материалы о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности в соответствии с установленным порядком; - принимать участие в работе по заключению муниципальных контрактов, проведении их правовой экспертизы, разработке условий коллективных договоров, а также рассмотрении вопросов о дебиторской и кредиторской задолженности; - контролировать своевременность предоставления структурными подразделениями справок, расчетов, объяснений и других материалов для подготовки ответов на претензии; - подготавливать совместно с другими подразделениями предложения об изменении действующих или отмене утративших силу приказов и других нормативных актов, изданных в учреждении; - вести работу по систематизированному учету и хранению действующих законодательных нормативных актов, производить отметки об их отмене, изменениях дополнениях, подготавливать справочную документацию на основе применения современных информационных технологий и вычислительных средств; - оказывать содействие в оформлении документов и актов имущественно-правового характера.