Обязанности:

Разрабатывать или принимать участие в разработке документов правового характера и распорядительных документов. 1 Осуществлять методическое руководство правовой работой в учреждении, оказывать правовую помощь структурным подразделениям и гражданам в подготовке и оформлении правовых документов. 1 Участвовать в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества учреждения. 1 Проводить изучение, анализ и обобщение результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, практики заключения и исполнения хозяйственных договоров. 1 В соответствии с установленным порядком оформлять материалы о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности. 1 Принимать участие в работе по заключению хозяйственных договоров, проведении их правовой экспертизы, разработке условий коллективных договоров и отраслевых тарифных соглашений, а также рассмотрении вопросов о дебиторской и кредиторской задолженности. 1 Контролировать своевременность представления структурными подразделениями справок, расчётов, объяснений и других материалов для подготовки ответов на претензии. 1 Подготавливать совместно с другими подразделениями предложения об изменении действующих или отмене утративших силу приказов и других нормативных актов, изданных в учреждении. 1 Вести работу по систематизированному учёту и хранению действующих законодательных нормативных актов, подготавливать справочную документацию. 2 Принимать участие в подготовке заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности учреждения, проектам нормативных актов, поступающих на отзыв. 2 Информировать работников учреждения о действующем законодательстве и изменениях в нём, знакомить должностных лиц учреждения с нормативными правовыми актами, относящимися к их деятельности. 2 Консультировать работников учреждения по организационно-правовым и другим юридическим вопросам, подготавливать заключения, оказывать содействие в оформлении документов и актов имущественно-правового характера. 2