Обязанности:

.1. В рамках трудовой функции организации и проведения исследований рынка услуг дополнительного образования: организует разработку и (или) разрабатывает программы и инструментарий изучения рынка услуг дополнительного образования; организует и (или) проводит изучение рынка услуг дополнительного образования; формирует предложения по определению перечня, содержания дополнительных общеобразовательных общеразвивающих программ, условий их реализации, продвижению услуг дополнительного образования, организации на основе изучения рынка услуг дополнительного образования. 1.2. В рамках трудовой функции организационно-педагогического сопровождения методической деятельности педагогов дополнительного образования: проводит групповые и индивидуальные консультации для педагогов дополнительного образования по разработке дополнительных общеобразовательных общеразвивающих программ, в том числе с применением дистанционных образовательных технологий, оценочных средств, циклов занятий, досуговых мероприятий и других методических материалов; осуществляет контроль и оценку качества программно-методической документации; организует экспертизу (рецензирование) и подготовку к утверждению программно-методической документации, пособий, дидактических материалов и т.д. организует под руководством директора или заместителя директора по учебно-воспитательной работе обмен и распространение позитивного опыта профессиональной деятельности педагогов дополнительного образования. 1.3. В рамках трудовой функции мониторинга и оценки качества реализации педагогическими работниками дополнительных общеобразовательных общеразвивающих программ: осуществляет посещение и анализ занятий и досуговых мероприятий, проводимых педагогическими работниками; разрабатывает рекомендации по совершенствованию качества образовательной деятельности; участвует в организации дополнительного профессионального образования педагогических работников, в работе по организации повышения квалификации и переподготовки работников, аттестации