- ведущий бухгалтер отдела нефинансовых активов
- ведущий бухгалтер отдела нефинансовых активов
- Ведущий бухгалтер отдела обеспечения бухгалтерского уче
- Ведущий бухгалтер отдела оплаты жилищно-коммунальных ус
- Ведущий бухгалтер отдела основных средств и материальны
- Ведущий бухгалтер отдела отчетности
- Ведущий бухгалтер отдела отчетности и финансового контр
- ведущий бухгалтер отдела платежей
- Ведущий бухгалтер отдела по бюджетному учету и отчетнос
- Ведущий бухгалтер отдела по кассовому исполнению бюджет
- Ведущий бухгалтер отдела по оплате труда муниципальных
- Ведущий бухгалтер отдела по расчетам с дебиторами и кре
- Ведущий бухгалтер отдела по сводной отчетности
- ведущий бухгалтер отдела по сводной отчетности
- Ведущий бухгалтер Отдела по учету материальных ценносте
- Ведущий бухгалтер отдела по учету нефинансовых активов
- Ведущий бухгалтер отдела по учету основных средств, мат
- Ведущий бухгалтер отдела по учету предпринимательской и
- Ведущий бухгалтер отдела подготовки отчетности
- Ведущий бухгалтер отдела работы с налоговыми органами и
- Ведущий бухгалтер отдела расчетов по заработной плате
- Ведущий бухгалтер Отдела расчетов по заработной плате
- Ведущий бухгалтер отдела расчётов по заработной плате
- Ведущий бухгалтер отдела расчетов по заработной плате
- Ведущий бухгалтер отдела расчетов по заработной плате
- Ведущий бухгалтер отдела расчетов по оплате труда
- Ведущий бухгалтер отдела расчетов с контрагентами
- Ведущий бухгалтер отдела расчётов с персоналом
- Ведущий бухгалтер отдела расчетов с персоналом по оплат
- Ведущий бухгалтер отдела расчетов с персоналом по оплат
......................
Предыдущая 271 СледующаяВедущий бухгалтер
Обязанности:
1. Начисление заработной платы, в том числе иностранным гражданам (участок 150-170 человек). 2. Прием и обработка документов, являющихся основанием для начисления заработной платы. 3. Выдача справок при оформлении пенсий, по запросам. 4. Ведение авансовых отчетов. 5. Выполнение поручений руководителя, предоставление необходимых внутренних отчетов. Условия: 1. Работа в стабильной организации. 2. Оформление в соответствии с действующим трудовым законодательством. 3. Система наставничества с первого дня работы. 4. Бесплатное обучение (профессиональная переподготовка и повышение квалификации). 5. Карьерный и профессиональный рост. 6. Достойная заработная плата. 7. Премии, надбавки, выплаты стимулирующего характера. 8. Полная занятость, 40-часовая рабочая неделя, суббота и воскресенье-выходные дни. 9. Современное и комфортабельное рабочее место. 10. Корпоративные мероприятия, Профсоюзная организация. 11. Уровень заработной платы зависит от уровня образования и стажа работы в ЖКХ. Заработная плата в объявлении указана при наличии высшего образования без стажа работы в ЖКХ. 12. На период трудовых отношений военнообязанным гражданам предоставляется отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации.
Требования:
1.Образование не ниже среднего профессионального, опыт работы не менее 1 года (Уровень заработной платы зависит от уровня образования и стажа работы в ЖКХ. Заработная плата в объявлении указана при наличии высшего образования без стажа работы в ЖКХ). (. 2.Ответственность, исполнительность, внимание к деталям. 3. Желание работать и развиваться в своей сфере деятельности. 4. Знание ТК РФ, законодательства о бухгалтерском учете. 5.Знание 1с в совершенстве.