- Ведущий аналитик
- ведущий аналитик
- ведущий аналитик
- Ведущий аналитик
- ведущий аналитик
- Ведущий аналитик
- ведущий аналитик
- ведущий аналитик
- ведущий аналитик
- Ведущий аналитик
- Ведущий аналитик
- Ведущий аналитик
- Ведущий аналитик
- Ведущий аналитик
- Ведущий аналитик
- Ведущий аналитик
- Ведущий аналитик ( в сфере городского хозяйства)
- Ведущий аналитик ( Организационно-методический отдел)
- Ведущий аналитик (в сфере государственного управления)
- Ведущий аналитик (экспертно-аналитический отдел)
- Ведущий аналитик аналитического отдела общественно-поли
- Ведущий аналитик отдела градостроительства администраци
- Ведущий аналитик отдела контрольно-ревизионной работы
- Ведущий аналитик отдела культуры управления культуры, т
- Ведущий аналитик отдела учета и отчетности администраци
- ведущий аналитик ситуационного управления
- Ведущий аналитик Управления мониторинга и контроля
- Ведущий аналитик финансового отдела
- Ведущий аналитик юридического отдела
- ведущий аналитик юрист
......................
Предыдущая 247 СледующаяВедущий аналитик отдела контрольно-ревизионной работы
Обязанности:
1) участвовать в контрольных мероприятиях, проводимых в соответствии с компетенцией отдела; 2) участвовать в разработке программ контрольных мероприятий, проводимых отделом; 3) осуществлять анализ выявленных в ходе контрольных мероприятий нарушений и недостатков, предоставлять соответствующие рекомендаций по их устранению и недопущению в дальнейшем; 4) осуществлять контроль над своевременностью и полнотой устранения нарушений; 5) анализировать практику применения законодательства по вопросам, относящимся к компетенции отдела; 6) исполнять поручения своего непосредственного руководителя; 7) подготавливать информацию по учреждениям по запросам руководителей учреждений, Министерства образования Омской области, Министерства имущественных отношений Омской области по вопросам, отнесенным к компетенции отдела; 8) принимать участие в семинарах и совещаниях, проводить консультации с руководителями учреждений по вопросам, отнесенным к компетенции отдела. Работа связана с командировками по Омской области.
Требования:
высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в области экономического планирования, аналитической или контрольно-ревизионной деятельности не менее 5 лет.