- Аналитик Центра компетенций по оптимизации информационн
- Аналитик Штаб Председателя ТБ (квотир. раб место_5221)
- Аналитик экспортного отдела
- Аналитик-консультант
- Аналитик-разработчик RPA
- Аналитик-разработчик развития информационных систем (Си
- Аналитик-специалист группы анализа, планирования и конт
- Аналитик-технолог
- Аниматор-Культуролог
- Аппаратчик по приготовлению химреагентов в электроэнерг
- Аппаратчик по приготовлению химреагентов в электроэнерг
- Аппаратчик по приготовлению химреагентов в электроэнерг
- Аппаратчик по приготовлению химреагентов в электроэнерг
- Аппаратчик по приготовлению химреагентов в электроэнерг
- Архитектор
- Архитектор
- архитектор
- Архитектор
- Архитектор
- Архитектор
- Архитектор
- Архитектор
- Архитектор
- Архитектор
- Архитектор
- Архитектор
- Архитектор
- Архитектор
- Архитектор
- Архитектор
......................
Предыдущая 14 СледующаяАналитик
Обязанности:
1) проводит аналитическую и исследовательскую работу с целью сбора, оценки и анализа получаемой информации, а также выработки практических рекомендаций; 2) координирует деятельность соисполнителей при совместном выполнении работ с другими структурными подразделениями Учреждения; 3) осуществляет статистическую отчетность Учреждения (госзадание, рейтинг Учреждения, отчет по форме 6-собес и др.); 4) принимает участие в разработке методических материалов, диагностике, прогнозировании и планировании повышения квалификации специалистов Учреждения; 5) оказывает методическую помощь специалистам Учреждения в определении содержания, форм и методов работы; 6) участвует в проведении экспертизы и рецензировании методических разработок сотрудников Учреждения в составе Методического совета; 7) систематически проводит мониторинг деятельности Учреждения, обобщает информацию, разрабатывает рекомендации для повышения результативной деятельности; 8) организует проведение необходимых социологических опросов; 9) осуществляет информационное наполнение и актуализацию информации на странице учреждения на официальном сайте Министерства труда и социального развития Омской области, официальном сайте Учреждения, сайте bus.gov.ru, на информационных стендах учреждения; 10) осуществляет мониторинг качества оказания социальных услуг, предоставляемых учреждением
Требования:
коммуникабельность, дисциплинированность, ответственность, умение работать в команде